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上海落户政策2022最新（上海落户政策2022最新人才引进）

栏目：人才引进落户人气：0 发布日期：2023-07-04 来源：网络

（上海落户政策2022最新（上海落户政策2022最新人才引进））

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上海落户政策2022最新:

这种方式适合有本科及以上学历，且能够在国外至少学习一年的人群。符合条件的可以在网上直接预约落户。

但是目前有很多MBA留学项目对语言和专业的要求比较低，造成鱼龙混杂的局面，所以大家在选择留学院校时，一定要选择教育部认可的，且是海外高校名单前500的，建议选择亚太地区。

这种方式适合高新技术企业核心高管及技术人员，要求是有本科学历且专业适配。符合上述条件外还需要看单位是否有对应的落户名额，落户名额是会有限制的，在一定时间内，同一家企业不可能申报过多的人才引进落户名额。

因为高管和技术人员也是有要求的，高管是指企业副总及以上或者类似的级别；技术人才一般是理工科专业并且在劳动合同及岗位说明中明确了职位和技术相关，不符合上述条件的人才服务中心不予认可。

上海落户政策其他要求：

居住证满7年。

这种情况适合大多数普通上班族，虽然时间较长但是要求相对容易满足。这种情况也能更大程度的解决孩子的教育问题，且在7年后会根据履历和纳税情况采取轮候的方式择优落户，所以在岗位和纳税方面也有一定的要求。

上海落户政策2022最新（上海落户政策2022最新人才引进）

一、居转户落户基本条件

符合以下条件的可以进行居转户落户

1、持有上海居住证满7年，累计缴纳社保84个月；

2、拥有”中级及以上技能职称”或按照2倍及以上基数缴纳社保；

3、持证期间依法缴纳本市个人所得税，个人所得税不是在上海缴纳的不行；

4、中级及以上专业技术岗位，或具有技师职业资格（二级），且专业、工种与岗位相对应；

5、无违法犯罪记录等不良行为记录

二、临港优惠政策：

如果是在五个新城工作，居转户期限可以从原来的7年放宽2-4年

新五城普通单位工作，需要持有居住证5年并缴纳社保，（且在新五城工作时间不少于2年），社保基数要求近4年36个月大于1倍。

在五个新城重点单位工作，需要持有居住证3年并缴纳社保，（且在五个新城工作时间不少于2年），社保基数要求近4年36个月大于1倍。

三、上海居转户对杜保和个税的要求主要是合法合规，自然真实且达到一定标准之上。同时劳动合同签署单位、社保缴费单位和个税缴纳单位，三者要一致。

四、上海居转户对个税的要求首先是必须如实申报，社保和个税缴纳单位必须与劳动合同单位一致，且个税必须是在上海缴纳。

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