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收藏!2022上海落户政策新规!上海落户方式整理(含临港落户政策)

栏目:上海落户资讯 人气:0 发布日期:2023-02-13 来源:网络

收藏!2022上海落户政策新规!上海落户方式整理(含临港落户政策)

(收藏!2022上海落户政策新规!上海落户方式整理(含临港落户政策))

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2022年上海积分落户最新政策有哪些调整?落户上海有哪些常用的方式?应届生、留学生申请上海落户需要什么条件?快来看看你符合上海落户标准吗?

  

  

申请上海户口之前,先点击查询一下自己是否满足上海落户条件:上海积分落户查询工具

  

应届生落户无疑是性价比很高的落户方式。学最多的知识,只要积分满72分就可以申请上海落户(临港教育、卫生等公益单位加3分)。对于拼不过家底的人来说,自己努努力考个好大学就能拿上海户口,实在是不二之选。但是机会只有一次,本科错过的话,就只能靠再次升学了。

  

1.满足条件的应届生可直接落户上海:

  

应届博士、“双一流”高校应届硕士生、六所名校(清华、北大、上海交通大学、复旦大学、同济大学、华东师范大学)应届本科毕业生符合基本申报条件即可直接落户上海(以上情况为全国范围内应届毕业生、在上海全域就业都可申报)。

  

2.不满足上述第1条直接落户条件的应届生(全国范围),可通过72分打分政策实现直接落户上海。

  

评分办法涉及毕业生和用人单位两部分要素,其中占比最大的是毕业生个人要素(毕业学校、成绩、外语/计算机水平、荣誉称号、获奖、专利等因素)。

  

2022年上海颁发的落户新政来看,留学生落户无疑是耗时最短,要求最少的一种落户方式。只要满足境外停留天数,拿到相应文凭,回国只需要缴纳一倍社保满六个月就能申请落户。

  

回国后首份工作地不在上海也可以办理!但是要求回国后2年内在上海参加工作,并且此后一直在上海工作,不能再去外地工作!

  

2021年起人才引进落户划分为18类。不是高学左边历博右边士,就是能力强的人士(有省级以上荣誉等),再或者是优质单位加成,众所周知,人才在哪都是稀缺资源,所以人才引进的道路绝对不适合于大多数人。

  

如果有能力在上海创业开公司,那么拿到上海户口也就是soeasy的事。

  

本市创业投资机构的合伙人或连续2年担任副总裁及以上的高级管理人才,最近3年内累计24个月在本市缴纳职工社会保险费基数,等于本市上年度职工社会平均工资3倍且缴纳职工社会保险费基数与个人所得税应纳税所得额合理对应的,申办本市常住户口时,持有《上海市居住证》和参加本市职工社会保险的累计年限可以由7年缩短为2年。

  

获得科技企业孵化器或创业投资机构首轮创业投资额500万元及以上或累计获得创业投资额1000万元及以上(须资金到位并持续投资满1年)的本市企业中持股比例不低于5%的创业人才,在企业连续工作满1年的,申办本市常住户口时,持有《上海市居住证》和参加本市职工社会保险的累计年限可以由7年缩短为3年

  

最近4年内累计36个月在本市缴纳职工社会保险费基数等于本市上年度职工社会平均工资3倍且缴纳职工社会保险费基数与个人所得税应纳税所得额合理对应的企业科技和技能人才,申办本市常住户口时,持有《上海市居住证》和参加本市职工社会保险的累计年限可以由7年缩短为5年

  

适用于人才引进和留学生落户家属。对于普通上海居转户,家属要满足一定条件才能随迁。这个条件就是要有高级职称,但是有了高级职称,其实就已经属于人才引进的范畴了,就很鸡肋。如果需要随迁,配偶在办理落户时,一并申请,随迁最快2个月就能落户。

  

配偶随调随迁,包括:

  

(1)配偶随调的,提供资料与申请人相同;

  

(2)配偶随迁的,提供身份证、户口簿及在外地已退休或无业(失业)的相关证明;

  

(3)配偶暂不调沪的,提供身份证、户口簿,提供由引进人才和配偶双方共同签署的书面承诺证明;

  

(4)配偶已在沪的,提供身份证、户口簿、工作关系证明;

  

问题1:本人申请办理人才引进,配偶目前在外地工作,暂不随调,请问《配偶暂不随调申请表》上单位盖章是由哪里盖章呀?

  

答:《配偶暂不随调申请表》由配偶目前实际工作单位盖章。

  

问题2:办理人才引进时,子女的户籍地址与配偶一致,如果配偶不随调,子女随调,是否需要子女的户籍地址与申请人一致?

  

答:通过“一网通办”申请人才引进,子女与申请人的户籍地址是否一致不作要求。

  

夫妻一方是上海户口,结婚后异地工作三年,就能申请(一定要异地工作),虽然异地工作这条对于夫妻来说不是那么友好。但比普通的居转户要快得多,熬个三年也无妨。

  

两地分居落户上海受理条件:

  

本市人员因夫妻两地分居,其在外地的配偶属在职或辞职后人事关系挂靠在当地政府人事部门所属人才服务中心的专业技术人员或管理人员(含聘用制干部),在沪有接收单位,符合下列条件之一的,可以申请将其在外省市配偶的工作关系转移来沪,未成年子女可随迁进沪。

  

▲专业技术人员确认:取得专业技术职务任职资格(以聘代评的除外),并被聘用在相应专业技术岗位工作。

  

▲管理人员确认:在管理岗位工作,具备(1)全日制院校毕业生,提供报到证;(2)聘用制干部,提供聘用制干部审批表、登记表。

  

1.夫妻双方中一方是获得省(市)部级以上荣誉称号者(省、部级劳动模范等、以及经国家人力资源和社会保障部、市政府认可的其他省部级荣誉称号)、获得省(市)部级以上科研成果奖的主要完成者(国家自然科学奖、发明奖、技术进步奖的主要研究人员和获得省部级科技进步奖的主要研究人员)、有突出贡献的中青年专家、被聘任为高级专业技术职务的人员(须有任职资格)、博士学位获得者、处级以上管理人员(含相当级别);

  

2.在外地的配偶系符合本市当年引进人才条件的人员;

  

3.在沪一方是被聘任为中级专业技术职务(须有任职资格)或获得硕士学位后在沪工作满3年(以取得本市户籍起算)的人员;以及被聘任为中级专业技术职务(须有任职资格)或获得硕士学位,夫妻两地分居满3年的人员;

  

4.夫妻两地分居满5年的人员;

  

5.家庭有特殊困难的人员。

  

▲沪人[1999]122号文件中,规定无分居年限的情况,原则上把握在进沪手续办结时已分居满一年。

  

投靠落户分为老人投靠、子女投靠和夫妻投靠。

  

常见的投靠落户是夫妻投靠,即外地户籍与上海户籍结婚,正常情况下要10年才能申请落入上海户籍;

  

如果是少数民族,只需要7年;如果配偶是残疾人,只需要五年就能申请。

  

1.引进人才

  

引进人才可直接落户,详见:2022年上海落户政策再放宽!人才直接落户上海!

  

2.居转户年限缩短

  

(1)上海临港落户:缩短居住年限单位条件

  

①居转户年限由7年缩短为5年用人单位应符合新片区产业发展导向,且工商注册地、生产经营地和税收户管地均在新片区,或新片区经济社会发展紧缺急需或为新片区经济社会发展做出突出贡献的其他机构。

  

②居转户年限由7年缩短为3年用人单位应符合新片区重点产业布局,且工商注册地、生产经营地和税收户管地均在新片区。新片区重点产业布局由管委会根据国家、上海市和浦东新区有关政策、规划进行制定并及时更新。

  

(2)上海临港落户:缩短居住年限申报材料一览

  

①自贸区临港新片区持有《上海市居住证》人员申办本市常住户口推荐函;

  

②自贸区临港新片区持有《上海市居住证》人员申办本市常住户口个人基本情况表;

  

③身份证原件及复印件;

  

④《上海市居住证》原件及复印件;

  

⑤劳动(聘用)合同原件及复印件;

  

⑥相应年限本市个人所得税纳税证明原件及复印件;

  

⑦单位营业执照(事业单位法人证书、社团法人或民办非企业法人证书等)复印件。

  

(3)上海临港落户:缩短居转户年限申报流程

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